coaching

Coaching - the art of unlocking potential!

We use coaching to help executives, teams and individuals to actively shape their respective roles, to set clear goals and to grow by dealing with obstacles along the way. We look at the whole person and at the whole system, taking a holistic approach to skills and qualities.

coaching

Coaching - eine Kunst Potentiale freizusetzen!

Mit Coaching unterstützen wir Führungskräfte, Teams und Privatpersonen darin, ihre jeweilige Rolle aktiv zu gestalten, sich klare Ziele zu setzen und an Hindernissen zu wachsen. Dabei betrachten wir den ganzen Mensch und das ganze System mit allen Fähigkeiten und Eigenschaften.

team coaching

Sometimes you just need some external stimuli to remove the inner brake pads! 

Using change-oriented coaching, VON ZADOW INTERNATIONAL works with teams who are going through critical situations or conflicts. These may be teams within a single organisation, or project teams whose members are made up of various organisations, or even private teams. The coaching helps improve team performance and deliver better outputs.
Depending on the situation, different priorities can come into focus, such as: improving team processes; increasing team spirit; resolving conflicts between individuals within a team; rebooting and re-orientation; developing a team vision; clarifying team goals and objectives; implementing change; team strategies in pilot and pioneering projects.

Individual coaching workshop

team coaching

Man braucht einfach manchmal Impulse von außen, um innere Bremsklötze zu lösen!

VON ZADOW INTERNATIONAL begleitet Teams mit aktionsorientiertem Coaching. Dies können Teams innerhalb einer Organisation sein als auch Projektteams, deren Mitglieder sich aus verschiedenen Organisationen oder Privatpersonen zusammensetzen. Das Coaching wird eingesetzt, damit Teams schneller zu besseren Ergebnissen kommen können.
Je nach Anlass werden dabei verschiedene Schwerpunkt trainiert, wie z. B. die Abläufe innerhalb eines Teams; Steigerung des Team-Spirit und der Team-Performance; die Auflösung von Konflikten zwischen Einzelnen innerhalb eines Teams; Neu-Start und Neu-Orientierung; team-interne Visionsentwicklung und Zielklärung; Umsetzung von Veränderungen; Team-Strategien bei Pilot- und Pionierprojekten.

Coaching Workshops nach individueller Vereinbarung